Konstrukteur (m/w/d) für den Maschinenbau

Raum Redlham

Techn. Angestellte:r

ab € 3.800,-

Mehr als nur ein Job – dein Vorteil mit WIPA! Du willst mehr verdienen, mehr Flexibilität und eine persönliche Betreuung, die wirklich auf dich eingeht? Bei WIPA bekommst du exklusive Jobchancen, die du sonst nicht findest sowie kostenlose Weiterbildungen! Diskretion garantiert – deine Bewerbung bleibt vertraulich.

Für einen renommierten Kunden suchen wir qualifizierte Mitarbeiter, die in einem innovativen Umfeld zur Entwicklung hochwertiger Maschinen und Anlagen für die Industrie beitragen.

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Aufgaben

Konstruktion hochpräziser Maschinenbaukomponenten und -systeme
3D-Modellierung und Erstellung technischer Zeichnungen
Auslegung und Optimierung mechanischer Baugruppen
Unterstützung bei der Entwicklung neuer Maschinenkonzepte
Technische Dokumentation und Erstellung von Stücklisten

Profil

Ausbildung – Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau (HTL, FH, TU oder Lehre mit Aufbau)
Fachkenntnisse – Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion, idealerweise im Sondermaschinenbau, sehr gute Kenntnisse in Creo Elements
Persönliche Stärken – Technisches Verständnis, Detailtreue, lösungsorientiertes Arbeiten
Zusätzlich bringst du mit – Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Angebot

Sichere Anstellung – Langfristige Jobs bei starken Unternehmen
Mehr verdienen – Wir verhandeln dein Gehalt & jede Erhöhung für dich
Flexibilität – Jobs, die sich an deine Wünsche anpassen
Weiterbildung – Kostenlose Schulungen für deine berufliche Entwicklung
Persönliche Betreuung – Dein Ansprechpartner steht dir jederzeit zur Verfügung

Zusätzliche Benefits bei unserem Kunden Gleitzeitmodelle Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales, erfahrenes Team mit hoher technischer Kompetenz Attraktives Gehalt – Bruttoentgelt ab € 3.800,- / Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.